ΕΡΓΑΣΙΑΚΑ

εργασία
ΚΟΙΝΩΝΙΑ

Επιχορήγηση επιχειρήσεων για την απασχόληση 3.000 ανέργων από ευάλωτες κοινωνικές ομάδες

Μέχρι τη Μεγάλη Τρίτη 7 Απριλίου 2026 και ώρα 23:59 παραμένει ανοιχτή η προθεσμία για την υποβολή αιτήσεων στο πρόγραμμα επιχορήγησης επιχειρήσεων για την απασχόληση 3.000 ανέργων από ευάλωτες κοινωνικές ομάδες. Η δράση αφορά ιδιωτικές επιχειρήσεις και εργοδότες του ιδιωτικού τομέα που ασκούν τακτική οικονομική δραστηριότητα σε όλη τη χώρα, ενώ δικαίωμα συμμετοχής έχουν και […]

εργασία
MONEY & MARKET

Δουλεύοντας από την Ελλάδα για εταιρείες εξωτερικού: Νέα κανονικότητα ή παροδικό trend

Αν σκέφτεσαι να δουλέψεις από την Ελλάδα για μια εταιρεία στο εξωτερικό, δεν είσαι μόνος. Η εργασία εξ αποστάσεως, που μέχρι πρόσφατα θεωρούνταν “πολυτέλεια”, έχει γίνει καθημερινότητα για χιλιάδες επαγγελματίες. Και η Ελλάδα δεν μένει πίσω. Η αλλαγή αυτή δεν αφορά μόνο την ευκολία να δουλεύεις από το σπίτι ή να αποφεύγεις τις μετακινήσεις. Αφορά […]

Τεχνητή νοημοσύνη στην πράξη: Πώς αλλάζουν ήδη οι δουλειές στην Ελλάδα
ΤΕΧΝΟΛΟΓΙΑ

Τεχνητή νοημοσύνη στην πράξη: Πώς αλλάζουν ήδη οι δουλειές στην Ελλάδα

Αν εργάζεσαι σε γραφείο στην Ελλάδα, είναι πολύ πιθανό η δουλειά σου να έχει ήδη αλλάξει — ακόμη κι αν δεν το έχεις συνειδητοποιήσει. Η τεχνητή νοημοσύνη δεν αποτελεί πλέον μια θεωρητική εξέλιξη ή ένα μελλοντικό σενάριο. Έχει αρχίσει να ενσωματώνεται, σταδιακά αλλά ουσιαστικά, στην καθημερινότητα επιχειρήσεων και επαγγελματιών, επηρεάζοντας τον τρόπο με τον οποίο […]

Δήμος Θεσσαλονίκης: Οι εργαζόμενοι καταγγέλλουν επικίνδυνες συνθήκες εργασίας στον Σταθμό Μεταφόρτωσης Απορριμμάτων
ΤΟΠΙΚΑ

Δήμος Θεσσαλονίκης: Οι εργαζόμενοι καταγγέλλουν επικίνδυνες συνθήκες εργασίας στον Σταθμό Μεταφόρτωσης Απορριμμάτων

Για «απαράδεκτες, ανθυγιεινές και επικίνδυνες συνθήκες εργασίας» στον Σταθμό Μεταφόρτωσης Απορριμμάτων του δήμου Θεσσαλονίκης στα ανατολικά, κάνουν λόγο σε ανακοίνωσή τους οι εργαζόμενοι στον δήμο, επισημαίνοντας ότι οι συνθήκες αυτές «θέτουν σε άμεσο κίνδυνο την υγεία και την ασφάλεια» των εργαζομένων. Όπως επισημαίνουν, πρόκειται για προβλήματα που αρκετές φορές έχουν επισημανθεί, ωστόσο εξακολουθούν να υφίστανται, […]

εργασία
MONEY & MARKET

Νεοφυείς επιχειρήσεις: Πώς οι χώροι coworking υποστηρίζουν την ανάπτυξη και την καινοτομία τους

Οι νεοφυείς επιχειρήσεις αναπτύσσονται μέσα σε συνθήκες με προκλήσεις. Οι ομάδες αλλάζουν γρήγορα, οι ιδέες εξελίσσονται και οι πόροι είναι συχνά περιορισμένοι. Σε ένα τέτοιο περιβάλλον, η ευελιξία και η ταχύτητα είναι εξίσου σημαντικές με το ταλέντο ή τη χρηματοδότηση. Αυτός είναι ένας από τους βασικούς λόγους που οι χώροι coworking έχουν γίνει τόσο σημαντικοί […]

«Ανάσα» για χιλιάδες εργαζόμενους γονείς – Νέα εξαήμερη άδεια
MONEY & MARKET

«Ανάσα» για χιλιάδες εργαζόμενους γονείς – Νέα εξαήμερη άδεια

Το ΦΕΚ «Τεύχος Α’ 9/23.01.2026» φέρνει σημαντικές αλλαγές για τους εργαζόμενους στο Δημόσιο, εισάγοντας νέα ρύθμιση που χορηγεί επιπλέον άδεια με αποδοχές σε υπαλλήλους που έχουν την αποκλειστική επιμέλεια ανήλικων παιδιών. Συγκεκριμένα, σύμφωνα με το άρθρο 20, προστίθεται νέα παράγραφος τόσο στον Κώδικα Κατάστασης Δημοσίων Πολιτικών Διοικητικών Υπαλλήλων και Υπαλλήλων Ν.Π.Δ.Δ. όσο και στον Κώδικα […]

εργασία
MONEY & MARKET

Νέο πρόγραμμα επιχορήγησης επιχειρήσεων για την πρόσληψη ανέργων

Από σήμερα  ξεκίνησε η υποβολή ηλεκτρονικών αιτήσεων για το νέο πρόγραμμα επιχορήγησης επιχειρήσεων, με στόχο τη δημιουργία 2.000 νέων θέσεων εργασίας για ανέργους ηλικίας 18 ετών και άνω στην Περιφέρεια Ανατολικής Μακεδονίας και Θράκης, σύμφωνα με ανακοίνωση της Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης (ΔΥΠΑ). Το πρόγραμμα αφορά επιχειρήσεις του ιδιωτικού τομέα που ασκούν τακτική οικονομική δραστηριότητα και […]

εργασία
MONEY & MARKET

Πόσο είναι το ημερομίσθιο της 25ης Μαρτίου

Η 25η Μαρτίου αποτελεί υποχρεωτική αργία κατά την οποία απαγορεύεται κάθε βιομηχανική, βιοτεχνική, εμπορική δραστηριότητα, καθώς και η απασχόληση των μισθωτών, εκτός από εκείνες τις επιχειρήσεις που νόμιμα λειτουργούν την Κυριακή. Για τους μισθωτούς που θα απασχοληθούν κατά την ημέρα αυτή, εάν αμείβονται με ημερομίσθιο θα πρέπει να λάβουν το καταβαλλόμενο ημερομίσθιό τους και προσαύξηση […]

WeOpenGov, δουλειές, ενσυναίσθηση, εργασία,
ΚΟΙΝΩΝΙΑ

Quiet Quitting 2.0: Πώς οι νέοι βάζουν όρια χωρίς να φαίνονται «τεμπέληδες»

Το «quiet quitting» εμφανίστηκε ως όρος-φαινόμενο την περίοδο μετά την πανδημία. Περιέγραφε εργαζόμενους που έκαναν «μόνο ό,τι προβλέπει το συμβόλαιό τους», απορρίπτοντας τη λογική της υπεραπόδοσης χωρίς ανταμοιβή. Δύο χρόνια μετά, η συζήτηση ωριμάζει. Η Gen Z δεν αποσύρεται από την εργασία – την επαναδιαπραγματεύεται. Το Quiet Quitting 2.0 δεν είναι αδιαφορία. Είναι στρατηγική ορίων. […]

σωλήνας
EDITORIAL

Γιατί δεν εξοργίστηκαν για την έκρηξη στη Βιολάντα;

Η έκρηξη στη Βιολάντα αποτελεί ένα από τα χειρότερα εργατικά δυστυχήματα των τελευταίων ετών, για το οποίο η ευθύνη της εργοδοσίας είναι αδιαμφισβήτητη. Το μόνο που απομένει είναι η πλήρης αποτύπωση του μεγέθους της ευθύνης τούτης. Ωστόσο, η τελευταία προσαγωγή του ιδιοκτήτη συνδέθηκε με ένα άκρως εντυπωσιακό γεγονός: πάμπολλοι υπάλληλοί του τον χειροκρότησαν θερμά, παρότι […]