Ζητείται από το υπουργείο εργασίας να συμφωνήσουν με την ομοσπονδία εργαζομένων επισιτισμού και τουρισμού ώστε να έρθουν 80.000 εργαζόμενοι από τις τρίτες χώρες. Να σημειωθεί ότι πέρυσι υπήρξαν περίπου 50.000 κενές θέσεις ενώ με βάση τα στοιχεία που προκύπτουν για το 2023 υπολογίζεται ότι ο αριθμός θα ανέλθει στις 100.000.
Ο πρόεδρος εργαζομένων επισιτισμού και τουρισμού Γ. Χόντζογλου:
«Το πρόβλημα δεν είναι ο μισθός. Υπογράψαμε κλαδική συλλογική σύμβαση εργασίας με 10,5% αύξηση για δύο χρόνια. Η κυβέρνηση όμως δεν την έχει κηρύσσει υποχρεωτική. Την έχει κρατήσει στο συρτάρι εδώ και δύο μήνες, δεν συγκαλεί το ΑΣΕ για να γνωμοδοτήσει και να γίνει η κλαδική σύμβαση εργασίας γενικώς υποχρεωτική με αποτέλεσμα από 1/1/23 αντί να δούμε αύξηση οι ξενοδόχοι λένε εγώ δεν είμαι μέλος της σύμβασης που υπογράψατε, άρα πάμε στα 713».
Ο ίδιος αναφερόμενος στο επίδομα ανεργίας είπε τα εξής:
«Μας έχουν αφήσει από τον Δεκέμβρη και ορισμένους τον Γενάρη μέχρι Μαίο χωρίς εισόδημα».
«Η αγανάκτηση περισσεύει. Με παίρνουν από τη Ρόδο και μου λένε ότι σε εποχικά εργαζόμενους κόβουνε το ρεύμα. Κι ακόμη περιμένουμε τον κύριο Σκέρτσο να κλείσει συνάντηση», τονίζοντας «Λύση θέλουμε να μας δώσουν».
Όταν ερωτήθηκε τι ήταν διαφορετικό παλαιότερα ο ίδιος απάντησε, «Παλαιότερα ήταν 5 μήνες το ταμείο ανεργίας, το 2012 μηδενίστηκε και καταφέραμε το 2013 να το επαναφέρουμε για 3 μήνες και 5 ημέρες, ώστε με αναλογία Χριστουγέννων να το πάμε σε 3μιση μήνες».
«Βγήκαμε από τα μνημόνια γιατί μας ακολουθούν μνημονιακοί νόμοι;»
«Έχουμε κάνει πρόταση στον Υπ. Εργασίας από τον Ιούλιο, να το κάνουμε αναλογικά, δηλαδή όσα ένσημα μαζεύω το καλοκαίρι τόσο να επιδοτούμαι. Έτσι θα χτυπήσουμε τη μαύρη και ανασφάλιστη εργασία στον κλάδο».
«Μιλάμε για μετακλητούς εργάτες»
Αναφερόμενος στους 80.000 εργάτες ο ίδιος είπε χαρακτηριστικά ότι «μιλάμε για μετακλητούς εργάτες όπως είναι οι εργάτες γης».
Και συμπλήρωσε, «εδώ γεννιούνται ερωτήματα»:
1ον) «Έχουν υποχρεωτική στέγαση. Εμείς κοιμόμαστε σε κοντέινερ και καλύβες».
2ον) «Η σύμβαση είναι υποχρεωτική 9μηνη, εμείς δουλεύομε στην καλύτερη 6».
3ον) «Με ποιούς όρους αμοιβής και εργασίας θα απασχοληθούν;»
4ον) «Πως θα ασφαλίζονται; Μήπως πάνε να μας φέρουν το εργόσημο από το παράθυρο στον κλάδο μας; Όπως γίνεται με τους εργάτες γης;»
Συνοψίζοντας ανέφερε ότι οι θέσεις εργασίας καλύπτονται με δύο τρόπους:
Την υποχρεωτικότητα κλαδικής συλλογικής σύμβασης εργασίας & την επαναφορά του ταμείου ανεργίας στα προ μνημονίου επίπεδα.